Conseils pour diriger un voyage missionnaire à court terme
Le printemps est arrivé, le moment où de nombreuses églises se préparent pour des voyages missionnaires à court terme. Un nombre stupéfiant de 2 millions d’Américains ou plus effectuent ces voyages chaque année.
En tant que travailleur de terrain depuis 20 ans, je crois qu’il y a deux éléments clés pour qu’un tel voyage soit réussi. Tout d’abord, votre équipe doit se réunir régulièrement. Deuxièmement, vous devriez chercher à répondre aux besoins stratégiques des missionnaires partenaires.
Avec ces priorités à l’esprit, voici quelques conseils de base avant, pendant et après le voyage.
Avant que tu partes
La première question à se poser est celle-ci : D’où vient votre voyage ? Était-ce votre idée, celle de votre église ou celle de vos partenaires missionnaires ? Il y a de nombreuses décisions à prendre : quand vous irez, ce que vous ferez et combien de personnes participeront. Mais cette question préalable fera toute la différence.
Il est préférable de ne rien faire avant d’avoir parlé avec vos partenaires missionnaires. Demandez-leur comment un voyage pourrait aider leur stratégie. Sachez que les missionnaires pensent souvent qu’on attend d’eux qu’ils fournissent des opportunités de voyage satisfaisantes pour les églises, sinon ils perdront le partenariat. Vous devez leur assurer que ce n’est pas le cas. Au lieu de cela, prenez leur exemple.
J’espère que les missionnaires connaissent leurs besoins et comment votre équipe peut stratégiquement aider. Alignez vos attentes sur ces besoins. Par exemple, demandez aux missionnaires combien de personnes doivent venir. Ils préféreront très probablement une équipe plus petite, qui est souvent plus gérable et efficace.
Réfléchissez à la façon dont vous pouvez préparer votre équipe pour accomplir la stratégie des missionnaires. Comment peuvent-ils être spirituellement prêts ? Pouvez-vous offrir des occasions de prier ensemble au sujet du voyage ? Devriez-vous fournir une formation théologique, évangélique ou professionnelle ? Quelle partie de la langue et de la culture pouvez-vous leur enseigner avant qu’ils ne partent ? Pouvez-vous offrir des expériences interculturelles avant qu’ils ne quittent la maison ? La plupart des églises qui organisent des voyages à court terme organisent au moins quatre réunions avant le voyage pour équiper l’équipe.
La plupart des églises qui font des voyages de courte durée organisent bien au moins quatre réunions avant le voyage pour équiper l’équipe.
Pendant que tu es là
Pendant que vous êtes sur le terrain, continuez vos réunions d’équipe. J’aime voir des équipes qui débriefent quotidiennement pour savoir ce qui va bien et ce qui ne va pas. Plus important encore, c’est une formidable opportunité de discipulat. Impliquez les missionnaires en ces temps pour enseigner des compétences interculturelles. Votre équipe acquerra des compétences qu’ils pourront appliquer dans leur vie à la maison.
Encore une fois, assurez-vous de suivre l’exemple des missionnaires tout au long du voyage. Ils connaissent le lieu et les gens. Ils connaissent les situations potentiellement dangereuses et savent quoi faire en cas de crise. Les écouter et faire ce qu’ils disent est généralement la meilleure façon d’avancer pendant le voyage.
Pour rendre la pareille à tout ce que les missionnaires font pour vous, l’équipe doit être prête à servir. Les missionnaires travaillent souvent dans des circonstances difficiles toute l’année. Pouvez-vous les aider pendant votre séjour ? Envisagez de lui proposer de garder ses enfants un soir pour qu’ils puissent sortir ensemble. Peut-être emmener toute leur famille dans un endroit amusant et payer pour cela. Les meilleures équipes qui sont venues pendant que ma famille était à l’étranger aimaient bien nos enfants, et nos enfants les aimaient en retour. De plus, cela a donné à nos enfants la possibilité d’être des guides culturels et des traducteurs. C’est un gagnant-gagnant.
Après votre retour
Une fois que vous êtes chez vous, vous l’avez deviné, continuez à vous réunir. Continuez le débriefing. Cela peut se faire individuellement ou en groupe. Quoi qu’il en soit, parlez de ce qu’ils ont appris et de la manière dont ils peuvent l’appliquer. Dieu peut conduire certains d’entre eux à envisager des missions à long terme.
Les meilleures équipes qui sont venues pendant que ma famille était à l’étranger aimaient bien nos enfants, et nos enfants les aimaient en retour.
Célébrez le voyage avec votre église, que ce soit en créant une courte vidéo, en demandant à l’équipe de visiter de petits groupes ou en les invitant à partager leur expérience lors d’un événement. Cela fera des merveilles dans la sensibilisation aux missions dans votre église.
Trouvez un moyen pour les participants au voyage de continuer à servir dans votre église ou votre communauté à un niveau plus profond. Ne laissez pas la seule étape suivante les emmener dans un autre voyage à court terme. Au lieu de cela, aidez les membres de l’équipe à relier les points sur la façon d’appliquer leur expérience de mission à l’endroit où ils vivent.
Conseils d’emballage
Peut-être que je peux mieux résumer cela avec quelques conseils d’emballage. Travaillez dur pour voir que votre équipe contient des éléments tels que l’humilité, la capacité d’écoute, un état d’esprit d’apprentissage, une attitude de serviteur et une grande flexibilité. Veillez à ce qu’ils ne contiennent pas de fierté, de rigidité ou le besoin d’avoir raison, d’être à l’aise et de garder le contrôle.
Ils peuvent ramener de grands «souvenirs», comme une vision du monde plus mature, une compréhension pratique de la façon de vivre en mission ici chez eux et un cœur pour toutes les nations. C’est une semaine bien dépensée.
